Praca

Utrata zatrudnienia u progu jesieni życia to dla wielu Polaków prawdziwy dramat finansowy. Choć przepisy prawa pracy przewidują specjalny parasol ochronny, firmy nierzadko znajdują luki, by go sprytnie ominąć. Mężczyzna z Małopolski utracił pracę na 5 lat przed przejściem na emeryturę. Wiadomo, ile wypłaca mu ZUS.Kryzys demograficzny w PolscePracodawcy wciąż szukają luk w prawieTyle pieniędzy wypłaca mężczyźnie ZUS

Ceny na pylonach biją rekordy, a politycy zapowiadają rynkowe interwencje. W cieniu tych zawirowań toczy się ciężka praca. Każda stacja paliw to potężny mechanizm, którego sercem są zwykli pracownicy. Rzeczywistość za ladą mocno mija się z wyobrażeniami. Z czym mierzy się obsługa kierowców i na jakie stawki można w ogóle liczyć?Ceny paliw w centrum uwagi PolakówWymagania na stanowisko pracownika stacji paliwTyle zarabiają pracownicy stacji Orlen

Pieniądze w polskiej piłce od zawsze budzą ogromne emocje, a pensja selekcjonera to temat, który elektryzuje kibiców nie mniej niż powołania na decydujące mecze. Kiedy Cezary Kulesza ogłosił, że stery w kadrze po Michale Probierzu przejmuje Jan Urban, od razu pojawiło się kluczowe pytanie: ile PZPN zapłaci nowemu trenerowi? Związek milczy, ale my zebraliśmy twarde dane. I jedno jest pewne – w polskiej piłce skończyło się eldorado dla zagranicznych szkoleniowców. Zobaczcie, jak wygląda nowa lista płac w najważniejszej drużynie w kraju.Jan Urban ma pensję, o której przeciętny Polak może pomarzyćTakie samo wynagrodzenie miał otrzymywać Michał Probierz i Czesław MichniewiczJako trener reprezentacji Polski najwięcej zarabiał Fernando Santos (nawet 700 tys. zł miesięcznie)

Zmiana prawa zrównała lata pracy na etacie z umowami cywilnoprawnymi. Przedsiębiorcy i pracownicy zyskali narzędzie, które zauważalnie poprawia sytuację wielu osób. ZUS mierzy się z historycznym obciążeniem, jednak znaczna część uprawnionych wciąż zwleka z formalnościami. Od czego zacząć i jak nie stracić na własnej opieszałości?Na te zmiany w prawie czekały miliony PolakówTe benefity uzyskali PolacyTo mogą stracić Polacy, zwlekanie może mieć tragiczne skutki

Po dziesięciu latach pełnienia obowiązków pierwszej damy, postać Agaty Kornhauser-Dudy niezmiennie budzi ogromne emocje medialne, zwłaszcza w kontekście jej domniemanego powrotu do aktywności zawodowej. Ostatnie miesiące przyniosły falę spekulacji dotyczących rzekomego zatrudnienia małżonki byłego prezydenta w strukturach Narodowego Banku Polskiego, co zmusiło centralną instytucję finansową kraju do wydania oficjalnego komunikatu.Wykształcenie Agaty Kornhauser-DudyAgata Kornhauser-Duda miała dostać pracę w NBP - instytucja wydała oświadczenieAndrzej Duda zabrał głos ws. sytuacji zawodowej małżonki

Każdy pracownik zatrudniony na umowę o pracę z utęsknieniem wyczekuje dni wolnych, aby zregenerować siły i odpocząć od codziennych obowiązków. Kodeks pracy gwarantuje nam określoną pulę standardowego urlopu wypoczynkowego, ale prawo przewiduje również inne korzystne rozwiązania. Warto wiedzieć, że istnieje specjalny przywilej gwarantujący niektórym pracownikom aż 10 dodatkowych, w pełni płatnych dni wolnych. Komu dokładnie przysługuje ten ekstra czas i jakie wymogi formalne trzeba spełnić, aby móc z niego skorzystać?Standardowy wymiar urlopu i inne dni wolne w polskim prawieUrlop dla osoby niepełnosprawnej. Na czym polega to wsparcie?Dodatkowe 10 dni płatnego urlopu. Kto zyska i jakie są warunki?

Środa, 25 marca 2026 roku, zapisze się w historii Poczty Polskiej jako dzień potężnego trzęsienia ziemi na najwyższych szczeblach władzy. Decyzją Rady Nadzorczej, stanowisko prezesa ze skutkiem natychmiastowym stracił Sebastian Mikosz. To nagły zwrot akcji w samym środku bolesnej i skomplikowanej restrukturyzacji narodowego operatora. Dlaczego zrezygnowano z usług tak doświadczonego menedżera?O co chodzi z Planem Transformacji w Poczcie Polskiej?Kim jest odwołany prezes Sebastian Mikosz?Dlaczego Rada Nadzorcza go odwołała? Komunikat MAP

Debata nad sensem emigracji zarobkowej do Skandynawii rozgrzewa polski internet do czerwoności za każdym razem, gdy padają konkretne kwoty. Norwegia od lat kojarzy się z dobrobytem, wysokimi standardami życia i rynkiem pracy, który szanuje każdego pracownika, niezależnie od zajmowanego szczebla.Polka wyjechała do pracy w Norwegii - szczególnie zaskakuje jedna kwestiaIle można zarobić? Polka ujawniła stawkiDylemat Polaków pracujących w Norwegii

Sytuacja makroekonomiczna w Polsce wciąż ewoluuje, a presja płacowa w firmach nie słabnie. Gwałtowne zmiany sprawiają, że praca i wysokość pensji stają się tematem numer jeden. W cieniu dyskusji o średniej krajowej ważą się losy potężnej grupy zawodowej, której portfele wkrótce ulegną istotnej zmianie w 2026 r. Tych pracowników czeka wyrównanie od stycznia.Wyzwania polskiego rynku pracy w 2026 r.Tyle wynosi przeciętne wynagrodzenie w PolsceBędzie podwyżka płac dla pracowników samorządowych. Znamy konkretne kwoty

Polski producent mebli potwierdził zamknięcie jednego ze swoich zakładów produkcyjnych. Dla ponad setki pracowników oznacza to perspektywę grupowych zwolnień, które mają zostać przeprowadzone w najbliższych tygodniach. Informacja budzi duże zainteresowanie, bo chodzi o markę od lat obecną na rynku i dobrze znaną klientom w całym kraju.Duży producent mebli ogranicza działalność. W tle restrukturyzacja i likwidacja zakładuProblem Black Red White. Kończy się ważny etap historii znanej polskiej markiPrzyczyny restrukturyzacji i dalsze plany producenta

Ofert zatrudnienia dla osób bez wyższego wykształcenia przybywa, a proponowane stawki potrafią dziś konkurować z pensjami menedżerów średniego szczebla. Niedobór rąk do pracy sprawia, że przedsiębiorcy muszą sięgać głębiej do kieszeni. Gdzie można liczyć na rekordowe wynagrodzenie na start?Polski rynek pracy w obliczu wyzwańTych pracowników dziś brakujePrawie 13 tys. zł brutto miesięcznie za wykonywanie tych prac

Przez lata Polska była meblarską potęgą, a nasze zakłady wyznaczały standardy efektywności na całym kontynencie. Dziś jednak nad sektorem gromadzą się czarne chmury, które zwiastują nie tylko przejściowe kłopoty, ale głęboką restrukturyzację rynku. Kolejne doniesienia o zamykanych liniach produkcyjnych i redukcjach etatów budzą uzasadniony niepokój wśród tysięcy pracowników oraz ich rodzin.Gigantyczne długi polskiej fabryki mebliSektor meblarski przechodzi kryzysPracę straci ponad 100 osób ze śląskiego zakładu

Praca w McDonald's przez lata była traktowana jako szybki sposób na dorobienie – głównie dla studentów i osób bez doświadczenia. Dziś coraz częściej mówi się o niej inaczej. Za prostą obsługą klientów stoi system szkoleń, awansów i dodatków, który może znacząco zmienić poziom zarobków. Dla Biznes Info Marta Kwiecień, Senior Manager People Experience McDonald’s Polska, tłumaczy, jak wygląda to „od środka” i co realnie decyduje o wynagrodzeniu.Ile można zarobić w McDonald's na start i ile realnie trafia na konto?Jak dodatki i awanse podnoszą wynagrodzenie nawet do 7500 zł?Jak McDonald’s wypada na tle dyskontów i innych branż? 

Potrzeba naprawdę bywa matką wynalazku — także na rynku pracy. Gdy pojawiają się nowe obowiązki, regulacje i procedury, bardzo szybko okazuje się, że ktoś musi je obsłużyć, a wtedy rodzą się zupełnie nowe stanowiska i nisze zarobkowe. Tym razem wystarczy prawo jazdy kategorii B, dyspozycyjność i gotowość do pracy w terenie, a oferowane stawki zwracają uwagę.Nowe regulacje i ich wpływ na rynek pracySkąd wzięła się potrzeba utworzenia nowego stanowiskaJak wygląda praca, warunki zatrudnienia i wynagrodzenie

Branża detaliczna nie zwalnia tempa w rozbudowie zaplecza logistycznego. Rosnąca popularność formatu niespożywczego wymusza na rynkowych potentatach wielomilionowe inwestycje w infrastrukturę. W Polsce stanie nowe centrum logistyczne, tam pracę znajdzie nawet 400 osób. Znane są szczegóły.Centra logistyczne w PolsceTen dyskont cieszy się popularnościąPraca dla nawet 400 osób, powstało nowe centrum logistyczne

Polski rynek pracy stoi u progu jednej z najważniejszych reform w zakresie ochrony dóbr osobistych zatrudnionych osób od lat. Rząd przyjął projekt nowelizacji Kodeksu pracy, który wprowadza sztywne ramy finansowe za nękanie w biurze czy na hali produkcyjnej. Jeśli nowe przepisy przejdą przez parlament w obecnym kształcie, ofiary mobbingu będą mogły liczyć na bardzo wysokie odszkodowanie.Trudna walka z toksyczną kulturą organizacyjnąOchrona pracodawców przed nieuzasadnionymi zarzutamiMinimalna kwota odszkodowania jest bardzo wysoka

Stuletnia historia bydgoskiego Stomilu, pioniera polskiej branży gumowej, pisze swój najsmutniejszy rozdział. Zakład, który przetrwał dekady zmian ustrojowych, przegrywa dziś walkę z azjatycką konkurencją i gigantycznym zadłużeniem. Pod koniec lutego aż 92 osoby z niewielkiej już, 134-osobowej załogi, otrzymały wypowiedzenia, co dla wielu oznacza koniec zawodowego świata.Przychody spółki topniały w oczach"Świat się wali człowiekowi" - pracownicy są rozżaleniPrezes zakładu chce uratować spółkę

Już za kilka miesięcy część osób będzie mogła otrzymywać dodatkowe pieniądze z urzędu pracy. Wysokość świadczenia wzrośnie wraz z waloryzacją zasiłku dla bezrobotnych. W praktyce oznacza to kilkaset złotych miesięcznie dla osób, które zdecydują się na konkretny krok.Najważniejsze pytania czytelników:Kto może otrzymać nawet 892 zł miesięcznie z urzędu pracy?Dlaczego od 1 czerwca 2026 r. kwota świadczenia wzrośnie?Jak i gdzie złożyć wniosek, aby nie stracić pieniędzy?

Zwolnienia lekarskie przestają być obszarem pełnym niejasnych interpretacji. Zakład Ubezpieczeń Społecznych zmienia sposób liczenia L4 i doprecyzowuje zasady korzystania ze zwolnienia chorobowego. Najpierw zmieni się sposób liczenia pierwszego dnia zwolnienia, następnie zakres kontroli, a od 2027 roku także sposób korzystania z L4 przez osoby pracujące w kilku miejscach jednocześnie.ZUS zmienia sposób liczenia pierwszego dnia zwolnienia lekarskiego.Od kwietnia doprecyzowane zostaną zasady aktywności podczas L4.Kontrole zwolnień chorobowych mają być bardziej szczegółowe.Największa zmiana czeka pracowników w 2027 roku.

Polski rynek wydawniczy mierzy się z historycznym kryzysem. Potężny atak hakerski doprowadził do załamania łańcucha dostaw i wymusił bolesne cięcia kosztów. Skutki cyfrowej awarii, która uderzyła w kluczowy filar grupy PWN, wpłyną na krajowe czytelnictwo, zmuszając branżę do przedefiniowania technologicznych priorytetów.Rynek książki w agonii, ale kryzysu czytelnictwa w Polsce nie maUpada jedna z największych hurtowni książek w Polsce. Atak hakerski był tragiczny w skutkachZwolnienia grupowe na horyzoncie. Długi spółki mają przekraczać 100 mln zł 

Sektor logistyczny od dawna zmaga się z gigantycznym deficytem kadrowym. Tymczasem rewolucja w krajowej gospodarce odpadami niespodziewanie wykreowała stanowisko, które dzisiaj określane jest przez media branżowe mianem rynkowego hitu. Wystarczy podstawowe prawo jazdy, by w niezwykle dogodnych godzinach znaleźć oferty z atrakcyjnym wynagrodzeniem.Na tych pracowników jest zapotrzebowanieSystem kaucyjny wprowadził rewolucję na rynku pracyTej pracy chcą Polacy. Wynagrodzenie sięga 8 tys. zł miesięcznie

Wyjazd do pracy sezonowej, to wciąż jeden z najszybszych sposobów na potężny zastrzyk gotówki, ale różnice w zarobkach między europejskimi krajami sięgają nawet kilku tysięcy złotych miesięcznie. Legalna praca za granicą wymaga jednak chłodnej kalkulacji. wyższa stawka godzinowa często oznacza wyższe koszty zakwaterowania. Niemcy oferują najwyższą i najbardziej stabilną płacę minimalną (powyżej 12,41 EUR/h), co przy bliskości granicy czyni je najbardziej opłacalnym kierunkiem na krótki wyjazd.Praca w Holandii pozwala na wysokie zarobki dzięki systemowi dodatków i zwrotów podatkowych, ale pochłania ogromne kwoty na obowiązkowe ubezpieczenie i narzucone przez agencje zakwaterowanie.Hiszpania to najniższe stawki godzinowe w zestawieniu (ok. 8-9 EUR/h), jednak rekompensują to relatywnie najniższe koszty codziennego życia i darmowe kwatery pracownicze na wielu farmach.

Fala restrukturyzacji w polskim przemyśle nie omija nawet największych graczy, co dobitnie pokazuje najnowsza decyzja giganta branży oświetleniowej. Choć region pilski od lat kojarzony był ze stabilnością zatrudnienia w sektorze technologicznym, nadchodzące miesiące przyniosą tam spore zmiany na liście płac. Decyzja o redukcji etatów zapadła w momencie, gdy globalny rynek wymusza na producentach drastyczne odejście od sprawdzonych, lecz przestarzałych już technologii na rzecz ekologicznych innowacji. Czy obietnice stworzenia nowych stanowisk w przyszłości wystarczą, by uspokoić nastroje społeczne w Wielkopolsce?Transformacja energetyczna wymusza trudne decyzje kadroweZwolnieni pracownicy mają otrzymać odprawyKończy się era tradycyjnego oświetlenia w polskim przemyśle

Egzamin dojrzałości od dekad uznawany jest za niezbędną przepustkę do dorosłego życia i gwarancję stabilnego zatrudnienia. Wielu maturzystów tuż po wyjściu z sali egzaminacyjnej wpada w panikę, analizując błędy i zakładając najgorsze scenariusze dotyczące swojej przyszłości zawodowej. Rzeczywistość rynkowa w 2026 roku pokazuje jednak, że brak świadectwa dojrzałości nie musi oznaczać pracy za minimalne wynagrodzenie, a niektóre profesje oferują zarobki, o których absolwenci wielu kierunków humanistycznych mogą jedynie pomarzyć.Brak matury nie oznacza eliminacji z rynku pracyTe zawody nie wymagają matury - zarobisz w nich najwięcejPolacy coraz częściej inwestują swój czas w umiejętności, zamiast w świadectwo maturalne

Dynamiczny rynek pracy wciąż potrafi zaskoczyć stawkami, które przewyższają średnie zarobki w biurach. Emigracja zarobkowa ewoluuje, a zachodni sąsiedzi zacieśniają poszukiwania rzemieślników. Odpowiedni fach w rękach otwiera drzwi do sporego wynagrodzenia, i to bez wyższego dyplomu. Ci Polacy mogą zarobić kilkanaście tysięcy złotych miesięcznie.Polski rynek pracy w obliczu zmianDo takiej pracy poszukują w NiemczechTe zarobki przyciągną fachowców

Jawność wynagrodzeń przestaje być hasłem, a staje się obowiązkiem. Nowe przepisy wynikające z unijnej dyrektywy płacowej wprowadzają konkretne narzędzia do walki z nierównościami i zmieniają sposób ustalania wynagrodzeń w firmach. Zmiany obejmą zarówno rekrutację, jak i podwyżki oraz dochodzenie roszczeń przez pracowników.Czy pracownik pozna pensję kolegi z zespołu?Kiedy będzie można żądać wyrównania wynagrodzenia?Co zmieni się w zasadach przyznawania podwyżek od 2026 r.?

W 2026 roku rosnące bezrobocie zderza się z niespodziewanymi cięciami w urzędach pracy. Choć podstawowy zasiłek dla bezrobotnych wynosi ponad 1700 zł brutto, a dla osób z najdłuższym stażem przekracza 2000 zł, to państwo drastycznie ogranicza środki na szkolenia i dotacje biznesowe. Stopa bezrobocia rejestrowanego w styczniu 2026 r. wzrosła do 6,0 proc., co oznacza, że bez pracy pozostaje ponad 934 tysiące osób w Polsce.Maksymalny zasiłek dla bezrobotnych wynosi 2066,30 zł brutto (1880 zł netto) dla osób z udokumentowanym, ponad 20-letnim stażem pracy.W 2026 r. rząd obciął budżety urzędów pracy na aktywizację z ok. 3,6 mld zł do zaledwie 2,1 mld zł, zmuszając wiele placówek do wstrzymania dotacji na start własnej firmy.

Branża castingowa w Polsce przypomina górę lodową, której wierzchołkiem są posty na facebookowych grupach, a potężną podstawą – wielomilionowe kontrakty i skomplikowane systemy licencyjne. Choć stawki zaczynają się od symbolicznych kwot dla statystów, profesjonalny wizerunek w dużej kampanii wyceniany jest na poziomie rocznych zarobków w niejednej branży.Od noworodka po baristę z brodą - kogo szukają marki?Prawa do wizerunku jako finansowy fundament kontraktuMimo rozwoju sztucznej inteligencji, marki wciąż stawiają na autentyczność