ZUS podał listę, ci seniorzy nie dostaną 14. emerytury. W tych przypadkach nie ma co liczyć na przelew
Wrześniowe wypłaty dodatkowego wsparcia finansowego dla seniorów przyniosą wielu świadczeniobiorcom spore zaskoczenie. Wbrew obiegowym opiniom Zakład Ubezpieczeń Społecznych nie skieruje dodatku do wszystkich uprawnionych.
Przepisy oraz marcowe podwyżki świadczeń sprawiły, że spora grupa emerytów i rencistów zostanie odprawiona z kwitkiem.
Zasady przyznawania 14. emerytury
Mechanizm przyznawania wsparcia opiera się na kwocie emerytury minimalnej, która od marca wynosi 1978,49 zł brutto. To właśnie tyle stanowi pełna kwota rocznego dodatku. Istnieje jednak bariera dochodowa, która od lat spędza sen z powiek seniorom. Jest nią próg 2900 zł brutto.
Każda osoba, której podstawowe świadczenie mieści się w tej kwocie, otrzymuje przelew w pełnej wysokości. Problem zaczyna się po przekroczeniu tej granicy, ponieważ ustawodawca zastosował tu twardy mechanizm redukcyjny. Mowa o znanej z opieki społecznej zasadzie „złotówka za złotówkę”.

Czy można zatem stracić całe wsparcie tylko przez to, że państwo podniosło wcześniejszą emeryturę? Marcowa waloryzacja na poziomie 5,3 proc. podniosła świadczenia, ale nie poszedł za tym żaden ruch w kwestii progu dochodowego.
W efekcie setki tysięcy osób wpadły w pułapkę. Wyższe świadczenie podstawowe oznacza automatycznie mniejszą kwotę dodatkową, a po przekroczeniu progu 4828,49 zł brutto wypłata spada do zera.
Ustawa przewiduje także, że świadczenia niższe niż 50 zł brutto po prostu nie są realizowane przez państwowego ubezpieczyciela. Równie skomplikowane okazały się nowe rozwiązania systemowe w Prawie do świadczeń rodzinnych.
Łączenie 14. emerytury z innymi świadczeniami
Doskonałym przykładem jest renta wdowia. Zwiększenie łącznej wypłaty co miesiąc cieszy portfel seniora, ale w rozliczeniu rocznym rodzi przykre konsekwencje. Pobieranie połączonych kwot sprawia, że sumaryczny dochód wypłacany przez instytucję bardzo szybko przekracza ustawowe 2900 zł brutto.
Jeżeli suma renty wdowiej i emerytury przekroczy poziom 4828,49 zł brutto, ubezpieczony całkowicie traci prawo do jesiennego zastrzyku gotówki. Czy można w jakikolwiek sposób uniknąć tej straty przy pobieraniu świadczeń łączonych?

Niestety, przepisy są w tej materii bezwzględne i automatyczny system rozliczeniowy ZUS eliminuje kolejne osoby z listy płac. Poza barierą czysto dochodową ustawodawca przewidział zamknięty katalog grup, którym pieniądze nie przysługują z mocy prawa, bez względu na wysokość ich przelewów.
Lista seniorów wykluczonych z 14. emerytury
Na liście wykluczonych znajdują się sędziowie oraz prokuratorzy w stanie spoczynku. Ze względu na odrębny status prawno-pracowniczy nie są oni kwalifikowani jako klasyczni emeryci w systemie powszechnym.
Pieniędzy nie otrzymają również laureaci największych międzynarodowych imprez sportowych pobierający tzw. emeryturę olimpijską. Istotne obostrzenia dotyczą także świadczeniobiorców, którzy nie osiągnęli jeszcze powszechnego wieku emerytalnego i dorabiają do wcześniejszych świadczeń.
Jeżeli ich dodatkowy przychód przekroczy 130 proc. przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia, ZUS zawiesza wypłatę podstawowego świadczenia, co automatycznie kasuje prawo do jakichkolwiek dodatków.
Konstrukcja przepisów pokazuje wyraźnie, że świadczenie ma charakter socjalny, a nie powszechny, co przy braku waloryzacji progu dochodowego będzie z roku na rok zmniejszać grono świadczeniobiorców. Kto dostanie 14. emeryturę?
Ci seniorzy dostaną 14. emeryturę
Czternasta emerytura przysługuje osobom mającym prawo do świadczeń długoterminowych, takich jak emerytury (z ZUS, KRUS czy organów mundurowych), renty z tytułu niezdolności do pracy, rodzinne, socjalne, a także świadczenia kompensacyjne, przedemerytalne czy rodzicielskie świadczenie uzupełniające.
Pełne świadczenie w wysokości minimalnej emerytury (1 978,49 zł brutto) otrzymują osoby, których podstawowa emerytura lub renta nie przekracza 2 900 zł brutto miesięcznie.
Po przekroczeniu tego progu stosuje się zasadę „złotówka za złotówkę”, co oznacza pomniejszenie czternastki o kwotę nadwyżki, przy czym minimalna wypłacana kwota wynosi 50 zł brutto - z tego powodu wypłata nie przysługuje osobom z emeryturą przekraczającą 4 828,49 zł brutto.
Co istotne, wypłata następuje całkowicie automatycznie wraz ze standardowym przelewem, bez konieczności składania jakichkolwiek wniosków do ZUS czy KRUS.