Składki Zus

Wysokość składek na ubezpieczenie społeczne, które muszą opłacać przedsiębiorcy, rośnie z roku na rok. Nie inaczej będzie w 2025, a jest to naturalnie związane z podwyżką przeciętnego wynagrodzenia. Wiadomo już o ile wzrosną opłaty oraz, że w beczce dziegciu, będzie można jednak znaleźć jedną łyżkę miodu. 

Spośród wielu reform zapowiadanych w tym roku, na tę wielu Polaków czekało wyjątkowo niecierpliwie. Jeszcze niedawno traktowana była jak pewnik, dzisiaj wiemy już, że zmiany na rynku pracy nie wejdą w życie — zdecydował bezpośrednio Donald Tusk. Dla Polski oznacza to kilkanaście miliardów złotych strat.

Ministerstwo Cyfryzacji w 2023 roku zapowiedziało powstanie platformy, która będzie dla każdego prostym źródłem informacji o emeryturze. W łatwy sposób miała oferować dostęp do danych o zebranych składkach oraz przewidywanej wysokości świadczenia. Miała. Ale nie będzie.

W niedzielę i poniedziałek (15-16 grudnia) Zakład Ubezpieczeń Społecznych będzie prowadził wysyłkę ważnych dla każdego przedsiębiorcy dokumentów. Będzie ona decydująca dla ponoszonych kosztów i wymaga odpowiedniego zaksięgowania. Wszelkie uchybienia mogą się sprawić, że nie skorzystamy z głośnego medialnie przywileju.

Ile wynosi najwyższa emerytura w Polsce? To jedno świadczenie naprawdę robi wrażenie. Mieszkaniec Zabrza nie jest jednak jedynym, któremu ZUS wypłaca wielkie pieniądze. Mowa o aż kilkudziesięciu tysiącach złotych co miesiąc! Niestety, w naszym kraju nie brakuje także tzw. “groszowych emerytur”. Co zrobić, by nasze świadczenie było jak najwyższe?

Od początku października można starać się o zwolnienie ze składek płaconych Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych. Wprowadzenie takiej możliwości zapowiadano jeszcze w kampanii wyborczej, a teraz tak zwane „wakacje od ZUS” stały się rzeczywistością. By wstrzymać płacenie składek na jeden miesiąc wystarczy złożyć wniosek. Cała procedura trwa dosłownie chwilę. 

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej szykuje się do oskładkowania umów-zlecenie i o dzieło. To duża zmiana dla milionów Polaków. Wiele osób zastanawia się, co dalej ze studentami, którzy do tej pory nie odprowadzali żadnych składek, jeśli tylko nie ukończyli 26. lat. Ekspert ostrzega: ”to dla nich bilet do XIX wieku”.

W listopadzie 2024 r. wchodzi w życie ustawa dotycząca wakacji od ZUS. Dzięki temu przedsiębiorcy mają szansę zdobyć zwolnienie ze składek za grudzień 2024 roku, a później od razu za styczeń 2025 roku. Jak to zrobić? Aby złożyć odpowiednie wnioski. Żeby maksymalnie skorzystać z ustawy, mamy tylko 30 dni. Jeżeli przegapimy termin, za jeden miesiąc będziemy musieli zapłacić.

ZUS to nie jest piramida finansowa. Z tym określeniem nie mamy nic wspólnego. Niektórzy używają takich skrótów myślowych, jednak są one dalekie od prawdy — mówił Paweł Jaroszek, członek zarządu Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, na tegorocznym Forum Ekonomicznym w Karpaczu.

Zapowiada się ciężki rok dla wszystkich Polaków, którzy prowadzą własne firmy. Stanowisko Zakładu Ubezpieczeń Społecznych jest jasne — przedsiębiorcy muszą przygotować się na podwyżki. Wzrośnie podstawa składek ZUS, a przyczyna jest jedna. Jest też jeden sposób, by tej opłaty uniknąć.

Lewica chce, by publiczną opiekę zdrowotną finansować nie ze składek, lecz z podatku, którym miałyby także zostać objęte przedsiębiorstwa. Postulowane jest także zniesienie tytułów do ubezpieczeń na rzecz powszechnej opieki. Pomysł spotkał się z krytyką, także ze strony minister zdrowia Izabeli Leszczyny.

Lewica przygotowuje odpowiedź na postulowane przez Trzecią Drogę zmiany w finansowaniu publicznej opieki zdrowotnej. Zamiast obniżania składki przedsiębiorcom, co jeszcze bardziej uszczupliłoby i tak niskie w skali UE nakłady Polski na zdrowie, Lewica proponuje niemałą, złożoną z trzech elementów rewolucję.

Rosną wydatki na obcokrajowców; w 8 lat na same zasiłki chorobowe wzrost szacowany jest na ponad 330 mln złotych. Nowy raport ZUS i kluczowe wnioski.

Wiemy już, jakie zmiany czekają przedsiębiorców w 2025. Na pierwszy plan zdecydowanie wysuwa się wyższa składka ZUS, ale na tym nie koniec. Nowy rok będzie również początkiem specjalnego programu. Przedsiębiorcy długo na to czekali. 

Czerwcowa waloryzacja emerytur zbliża się wielkimi krokami, a wraz z nią narastają pytania o podwyższanie wypłat świadczeń w kolejnych latach. Jak się okazuje, wiele osób może już teraz liczyć na dodatkowe wypłaty kilkuset złotych. Wszystko wskazuje jednak na to, że w przyszłym roku seniorzy nie zobaczą już tak korzystnych zmian na swoich kontach.

Do rocznej waloryzacji składek emerytalnych zostało tylko kilka dni. Wiemy już, jakiej dokładnie podwyżki mogą spodziewać się Polacy. Z tej okazji ZUS ma radę dla wszystkich, przede wszystkim jednak dla pań. Lepiej to zrobić przed przejściem na emeryturę.

Tylko do poniedziałku 20 maja Zakład Ubezpieczeń Społecznych daje czas na rozliczenie składki zdrowotnej za 2023 r. Ci płatnicy, którzy będą mieli nadpłatę, mogą liczyć na szybki zwrot pieniędzy. Stanie się to jednak tylko, jeśli petent dotrzyma konkretnie określonych terminów. Wyjaśniamy wszystko, co koniecznie trzeba wiedzieć.

Potężne, a w niektórych przypadkach i historyczne, składki ZUS w 2025 r. niektórych przedsiębiorców mogą postawić przed pytaniem; czy warto? Ekonomista Federacji Przedsiębiorców Polskich opublikował modelowe wyliczenia; wiemy, ile mogą wynieść składki ZUS dla przedsiębiorców w 2025 r.

W przyszłym roku Polacy zapłacą wyższą składkę ZUS. Opłata znów pójdzie w górę, a podwyżka uderzy w kieszenie osób prowadzących działalność gospodarczą. Pojawiły się pierwsze wyliczenia w sprawie wysokości składki. Przedstawiamy szczegóły. 

Ważna informacja dla przedsiębiorców w związku z nadpłaconymi składkami w ZUS. Zakład ma zwrócić pieniądze. Ważne, by spełnić jeden kluczowy warunek. Co trzeba wiedzieć?

Jak wyliczana jest emerytura? Comiesięczne świadczenie społeczne trafia do nas pod paroma warunkami: i nie jest to tylko osiągnięty wiek, czy przepracowana liczba lat. Co składa się na emeryturę i jak ZUS nam ją wyliczy?

Już od 1 stycznia 2025 r. od każda umowa zlecenie i umowa o dzieło będzie podstawą do odprowadzenia składek do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. To jeden z elementów walki z zatrudnianiem na mocy umów cywilnoprawnych, która jest warunkiem przekazania Polsce środków w ramach Krajowego Planu Odbudowy.

Co zrobić, by nie mieć małej emerytury? Ta kwestia spędza sen z powiek nie tylko osobom zbliżającym się do wieku emerytalnego. Odpowiedź wydaje się być bardzo prosta – istnieje kilka czynników, które zaważą o wyższej kwocie tego świadczenia.

Szykują się ogromne zmiany związane z składkami ZUS. Nowy projekt rządowy zakłada, że kolejne osoby zostaną zwolnione z opłacania składek. Celem nowych przepisów jest dopasowanie zasad do realiów małych przedsiębiorców. 

System emerytalny w Polsce kryje wiele pułapek, których często nie zdajemy sobie sprawy, dopóki nie zbliżamy się do wieku emerytalnego. Jedną z istotnych kwestii jest wpływ chorowania na wysokość przyszłego świadczenia emerytalnego. Częste zwolnienia lekarskie mogą mieć znaczący wpływ na nasze zabezpieczenie finansowe po przejściu na emeryturę.

Konflikt w rządzącej koalicji skutkuje zatrzymaniem planowanych zmian w składce zdrowotnej, a obietnica obniżenia opłat dla przedsiębiorców stoi pod znakiem zapytania. Polska 2050 domaga się rozszerzenia systemu ryczałtowej składki także na pracowników etatowych, co miałoby kosztować budżet państwa kilkanaście miliardów złotych. Tymczasem, resorty finansów i zdrowia proponują opłaty na obecnych zasadach, co prowokuje konflikt wewnątrz koalicji.

Ogromnym zainteresowaniem cieszy się nowe świadczenie z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, wypłacane od stycznia br. Jak przekazał wiceminister rodziny, pracy i polityki społecznej, do WZON-ów wpłynęło już ponad 150 tys. wniosków o finansowe wsparcie. Właśnie dlatego resort podjął decyzję o nowelizacji przepisów tak, aby usprawnić działanie systemu. Jednym z wyzwań, z jakimi wciąż mierzą się instytucje państwowe, jest składanie przez zainteresowanych dokumentów papierowych, zamiast korzystania z drogi elektronicznej.

Jakiś czas temu zostało zapowiedziane wprowadzenie programu, który zapewni przerwę w płaceniu składek ZUS. Koszty pokryje wówczas budżet państwa, choć nie obejmie to składki zdrowotnej. Wiadomo już, kto konkretnie będzie mógł skorzystać z wakacji od ZUS. Przedstawiamy szczegóły.