Praca
Urlop należy się każdemu. Ale jak długo będzie trwał zależy od czasu spędzonego w pracy
Oddelegowanie pracownika do innej pracy
Zatrudnienie małżonka – co się z tym wiąże?
Prywatne auto może być wykorzystywane w celach zawodowych. Pracodawca musi jednak prowadzić kilometrówkę
Obowiązki pracodawcy w przypadku śmierci pracownika
Skrócenie okresu wypowiedzenia – jak i kiedy można to zrobić?
Liczba godzin pracy w miesiącu - jak ją prawidłowo ustalić?
Praca nie dla wszystkich taką oczywistością. Jedna grupa ogromne straciła na pandemii, problem ma 2/3 z nich
Zatrudnienie Ukraińca na podstawie oświadczenia
Swoboda umów - ograniczenia i zasady
Specjalizacja postępuje. Już 90 proc. firm korzystało z outsourcing-u
Płaca minimalna obowiązuje też na umowie zleceniu. Ale liczona jest za godzinę
Wyższe zarobki, niższe podatki, samodzielność – samozatrudnienie może być korzystne także dla pracownika
Firma powinna działać bez przerwy. Umowa o zastępstwo pozwala ograniczyć braki kadrowe
Student na umowie zlecenie a składki ZUS – kim jest osoba studenta? Kto nim nie jest?
Zmiana nazwy firmy. Jak załatwić formalności związane z renamingiem?
L4 w formie elektronicznej. Zasady. Od kiedy możliwe jest wystawienie L4 w formie elektronicznej?
Zbieg tytułów ubezpieczeń. Kiedy składki są obowiązkowe, a kiedy dobrowolne?
Premier powiedział wprost do przedsiębiorców. Morawiecki odradza przenoszenie biznesu do Czech
Staż unijny. Jak skorzystać z europejskiego wsparcia społecznego?
Koszt delegacji służbowej pokrywa pracodawca. Noclegi powinny być rozliczane oddzielnie.
Dlaczego warto zadbać o potwierdzenie odbioru wynagrodzenia o pracę?
Pracodawca ma obowiązek wydać świadectwo pracy. Jeśli tego nie zrobi grozi mu pozew sądowy
Ile powinien wynosić okres rozliczeniowy czasu pracy? Sprawdzamy!
Prokurent może mieć w spółce uprawnienia równe zarządowi. Ale jego odpowiedzialność bywa ograniczona
Gastronomia ma ogromny problem. Branża wróciła do działania, ale brakuje rąk do pracy
Zobowiązania spółki a odpowiedzialność prokurenta
Interes pracodawcy z prawami pracownika można pogodzić. Pomaga w tym RCP
Przemysław Puch
Urlop należy się każdemu. Ale jak długo będzie trwał zależy od czasu spędzonego w pracy
Czytaj więcej >
Maciej Blacha
Oddelegowanie pracownika do innej pracy
Czytaj więcej >
Hylla Jan
Zatrudnienie małżonka – co się z tym wiąże?
Czytaj więcej >
Przemysław Puch
Prywatne auto może być wykorzystywane w celach zawodowych. Pracodawca musi jednak prowadzić kilometrówkę
Czytaj więcej >
Małgorzata Młynarczyk
Obowiązki pracodawcy w przypadku śmierci pracownika
Czytaj więcej >
Małgorzata Młynarczyk
Skrócenie okresu wypowiedzenia – jak i kiedy można to zrobić?
Czytaj więcej >
Bassa Iwona
Liczba godzin pracy w miesiącu - jak ją prawidłowo ustalić?
Czytaj więcej >
Kamila Jeziorska
Praca nie dla wszystkich taką oczywistością. Jedna grupa ogromne straciła na pandemii, problem ma 2/3 z nich
Czytaj więcej >
Stępień Renata
Zatrudnienie Ukraińca na podstawie oświadczenia
Czytaj więcej >
Małgorzata Młynarczyk
Swoboda umów - ograniczenia i zasady
Czytaj więcej >
Majta Tomasz
Specjalizacja postępuje. Już 90 proc. firm korzystało z outsourcing-u
Czytaj więcej >
Przemysław Puch
Płaca minimalna obowiązuje też na umowie zleceniu. Ale liczona jest za godzinę
Czytaj więcej >
Przemysław Puch
Wyższe zarobki, niższe podatki, samodzielność – samozatrudnienie może być korzystne także dla pracownika
Czytaj więcej >
Przemysław Puch
Firma powinna działać bez przerwy. Umowa o zastępstwo pozwala ograniczyć braki kadrowe
Czytaj więcej >
Tomasz Majta
Student na umowie zlecenie a składki ZUS – kim jest osoba studenta? Kto nim nie jest?
Czytaj więcej >
Bassa Iwona
Zmiana nazwy firmy. Jak załatwić formalności związane z renamingiem?
Czytaj więcej >
Majta Tomasz
L4 w formie elektronicznej. Zasady. Od kiedy możliwe jest wystawienie L4 w formie elektronicznej?
Czytaj więcej >
Bassa Iwona
Zbieg tytułów ubezpieczeń. Kiedy składki są obowiązkowe, a kiedy dobrowolne?
Czytaj więcej >
Kamila Jeziorska
Premier powiedział wprost do przedsiębiorców. Morawiecki odradza przenoszenie biznesu do Czech
Czytaj więcej >
Bassa Iwona
Staż unijny. Jak skorzystać z europejskiego wsparcia społecznego?
Czytaj więcej >
Przemysław Puch
Koszt delegacji służbowej pokrywa pracodawca. Noclegi powinny być rozliczane oddzielnie.
Czytaj więcej >
Fiałkowska Anna
Dlaczego warto zadbać o potwierdzenie odbioru wynagrodzenia o pracę?
Czytaj więcej >
Przemysław Puch
Pracodawca ma obowiązek wydać świadectwo pracy. Jeśli tego nie zrobi grozi mu pozew sądowy
Czytaj więcej >
Fiałkowska Anna
Ile powinien wynosić okres rozliczeniowy czasu pracy? Sprawdzamy!
Czytaj więcej >
Przemysław Puch
Prokurent może mieć w spółce uprawnienia równe zarządowi. Ale jego odpowiedzialność bywa ograniczona
Czytaj więcej >
Kamila Jeziorska
Gastronomia ma ogromny problem. Branża wróciła do działania, ale brakuje rąk do pracy
Czytaj więcej >
Małgorzata Młynarczyk
Zobowiązania spółki a odpowiedzialność prokurenta
Czytaj więcej >
Przemysław Puch
Interes pracodawcy z prawami pracownika można pogodzić. Pomaga w tym RCP
Czytaj więcej >
Urlop należy się każdemu. Ale jak długo będzie trwał zależy od czasu spędzonego w pracy
Oddelegowanie pracownika do innej pracy
Zatrudnienie małżonka – co się z tym wiąże?
Prywatne auto może być wykorzystywane w celach zawodowych. Pracodawca musi jednak prowadzić kilometrówkę
Obowiązki pracodawcy w przypadku śmierci pracownika
Skrócenie okresu wypowiedzenia – jak i kiedy można to zrobić?
Liczba godzin pracy w miesiącu - jak ją prawidłowo ustalić?
Praca nie dla wszystkich taką oczywistością. Jedna grupa ogromne straciła na pandemii, problem ma 2/3 z nich
Zatrudnienie Ukraińca na podstawie oświadczenia
Swoboda umów - ograniczenia i zasady
Specjalizacja postępuje. Już 90 proc. firm korzystało z outsourcing-u
Płaca minimalna obowiązuje też na umowie zleceniu. Ale liczona jest za godzinę
Wyższe zarobki, niższe podatki, samodzielność – samozatrudnienie może być korzystne także dla pracownika
Firma powinna działać bez przerwy. Umowa o zastępstwo pozwala ograniczyć braki kadrowe
Student na umowie zlecenie a składki ZUS – kim jest osoba studenta? Kto nim nie jest?
Zmiana nazwy firmy. Jak załatwić formalności związane z renamingiem?
L4 w formie elektronicznej. Zasady. Od kiedy możliwe jest wystawienie L4 w formie elektronicznej?
Zbieg tytułów ubezpieczeń. Kiedy składki są obowiązkowe, a kiedy dobrowolne?
Premier powiedział wprost do przedsiębiorców. Morawiecki odradza przenoszenie biznesu do Czech
Staż unijny. Jak skorzystać z europejskiego wsparcia społecznego?
Koszt delegacji służbowej pokrywa pracodawca. Noclegi powinny być rozliczane oddzielnie.
Dlaczego warto zadbać o potwierdzenie odbioru wynagrodzenia o pracę?
Pracodawca ma obowiązek wydać świadectwo pracy. Jeśli tego nie zrobi grozi mu pozew sądowy
Ile powinien wynosić okres rozliczeniowy czasu pracy? Sprawdzamy!
Prokurent może mieć w spółce uprawnienia równe zarządowi. Ale jego odpowiedzialność bywa ograniczona
Gastronomia ma ogromny problem. Branża wróciła do działania, ale brakuje rąk do pracy
Zobowiązania spółki a odpowiedzialność prokurenta
Interes pracodawcy z prawami pracownika można pogodzić. Pomaga w tym RCP
