Partner serwisu None
Partner serwisu None
biznes finanse video praca handel Eko Energetyka polska i świat O nas
Obserwuj nas na:
BiznesINFO.pl > Praca > Spory problem za naszą zachodnią granicą. Niemcom brakuje setek tysięcy pracowników
Maria Gil-Sobczyk
Maria Gil-Sobczyk 17.04.2023 09:57

Spory problem za naszą zachodnią granicą. Niemcom brakuje setek tysięcy pracowników

Spory problem za naszą zachodnią granicą. Niemcom brakuje setek tysięcy pracowników
Domena publiczna

Rzeczpospolita donosi, że w Niemczech niedobór wykwalifikowanych pracowników osiągnął rekordowy poziom. Z raportu Institut der deutschen Wirtschaft Köln (IW) wynika, że w 2022 roku ponad 630 tys. wakatów nie zostało obsadzonych. Jaki jest powód?

Dramatyczny brak pracowników w Niemczech

Ponad 630 tys. nieobsadzonych wakatów na niemieckim rynku pracy – to największy niedobór od 2010 roku. Wówczas Institut der deutschen Wirtschaft Köln (IW) zaczął prowadzić takie analizy. Wykwalifikowanych pracowników w szczególności brakuje w obszarach takich jak zdrowie, nauczanie i edukacja, sprawy społeczne, budownictwo, inżynieria geodezyjna i budowlana oraz architektura. Ponadprzeciętne braki w zatrudnieniu zaobserwowano również w obszarze nauk przyrodniczych, informatyce i geografii.

Poza tym, wyniki badania przeprowadzonego przez IW wskazują, że w 2022 roku doszło do potrojenia się niedoboru pracowników z odpowiednimi kwalifikacjami w sektorze usług handlowych, handlu detalicznego, sprzedaży, turystyki i hotelarstwa.

Im wyższe wymagania, tym trudniej im sprostać

Tak duże braki w ubiegłorocznym obsadzeniu wakatów to efekt niedoboru bezrobotnych z odpowiednimi kwalifikacjami. Na niemieckim rynku szczególnie brakuje ekspertów z wyższym wykształceniem w zakresie informatyki, planowania i nadzoru budowlanego oraz elektrotechniki. Z danych IW wynika, że w przypadku tych sektorów nie obsadzono aż dziewięciu z dziesięciu wolnych miejsc pracy.

 

Jak przyciągnąć pracowników?

Miesiąc temu Clemens Fuest, prezes Ifo Institute stwierdził, iż aby przeciwdziałać problemowi braku pracowników, firmy mogą zaoferować wyższe płace i lepsze warunki zatrudnienia. Kwestie te poprawiły się w szczególności w tych obszarach, w których był zbyt niskie z perspektywy niemieckiego rynku.

Z danych Eurostatu wynika, że od stycznia 2010 roku do stycznia 2023 roku płaca minimalna w Niemczech wzrosła o 578 € tj. z poziomu 1403 € do 1981 €. W analogicznym okresie płaca minimalna w Polsce wzrosła o 425 € tj. z kwoty 321 € do 746 €.

Bądź na bieżąco - najważniejsze wiadomości z kraju i zagranicy
Google News Obserwuj w Google News
Maria Gil-Sobczyk
O autorze
Maria Gil-Sobczyk
Redaktor BiznesINFO
Redaktor Biznesinfo, copywriter i korektor językowy. W poprzednich latach dziennikarz Grupy KRN Media oraz specjalista ds. mediów społecznościowych. Ukończyła studia magisterskie z dziennikarstwa i komunikacji społecznej. Szczególnie interesują ją tematy społeczne i gospodarcze, pilnie śledzi zmiany dotyczące rynku nieruchomości i finansów. Prywatnie pasjonują ją podróże, górskie wędrówki i cukiernicze rewolucje dokonywane we własnej kuchni.
Zobacz wszystkie artykuły autora >
Wybór Redakcji
Urząd Pracy
Szukają Polaków do pracy w Szwecji. Płacą w przeliczeniu 20 tys. zł brutto
Ciężarówka emerytura
Kierowcy ciężarówek chcą wcześniejszej emerytury. Jest odpowiedź rządu
Wiza pracownicza
Polska zaostrza zasady pracy cudzoziemców. Zmiany obejmą trzy kraje, będzie potrzebna wiza
Zarobki na truskawkach
Tyle Polka zarobiła przez 33 dni na truskawkach w Niemczech. Ta kwota to nie żart
Pieniądze pielęgniarka
Niemieckie szpitale szukają pracowników. Oferują ponad 17 tys. zł i darmowe mieszkanie
telefon z PRL
Arcytrudny quiz o PRL. To nie tylko długie kolejki i kartki na mięso. Sprawdź się
Wybór Redakcji
BiznesINFO.pl
Obserwuj nas na: