BiznesINFO.pl
biznes-info-640x433

Biznesinfo.pl

Co motywuje do pracy? Rozmowa kwalifikacyjna: podpowiadamy

22 Czerwca 2019

Autor tekstu:

Przemysław Terlecki

Udostępnij:

Co motywuje do pracy? Rozmowa kwalifikacyjna oprócz naszych kompetencji ma wykazać także naszą motywację do pracy. Jak nie dać się złapać na tym pytaniu? O dziwo nie jest to takie proste, gdyż doświadczenie pokazuje, że wielu z rekrutowanych ma problemy z

Co motywuje do pracy? Rozmowa kwalifikacyjna to nie tylko rozmowa o naszym CV, kompetencjach, osobowości czy wrażeniach z poprzednich miejsc pracy. Podczas niej mamy także zaprezentować swoją motywację do pracy. Chodzi oczywiście o to, by mówić o tym, co napędza nas w pracy zawodowej. Problem w tym, że nie jest to takie łatwe.

Na samym początku musimy wiedzieć, jakie są czynniki motywacji. Tych jest całkiem sporo i w zależności od naszego doświadczenia życiowego, sytuacji prywantej, w której się znajdujemy, zasobności portfela i innych okoliczności, te mogą być najróżniejsze. Od rozwoju osobistego, przez wyzwania i doświadczenia, dostęp do szkoleń, bezpieczeństwo po nawet pretekst do tego, by wyrwać się z domu - powodów do pracy jest wiele, a podzielić je można w zasadzie na cztery kategorie:

  1. Pieniądze,

  2. Rozwój,

  3. Stosunki międzyludzkie,

  4. Stabilność zatrudnienia.

Co motywuje do pracy? Rozmowa kwalifikacyjna musi być szczera

Ważne jest, by podczas rozmowy kwalifikacyjnej zachować szczerość i uczciwość. Część oczywiście informacji o sobie przekazaliśmy rekruterom w dokumetach aplikacyjnych jak właśnie CV, ale o sobie czy o swoich motywacjach musimy powiedzieć sami z siebie. To rzeczy o których dotąd rekruter nie miał pojęcia, dlatego dobrze, byśmy byli szczerzy, ale starali się też przy tym wszystkim wyjść po prostu korzystnie w oczach prowadzących rozmowę.

W innym wypadku, gdybyśmy zdecydowali się na nieszczerość i mówienie rzeczy sprzecznych z doświadczeniem, a także stanowiskiem, na które aplikujemy, szkodzimy sami sobie. Rekruterzy bowiem szybko wyłapią naszą nieszczerość. Nawet jeśli oni tego nie zrobią, podczas pracy możemy zderzyć się boleśnie z rzeczywistością, która zweryfikuje naszą prawdomówność.

W innym wypadku, gdybyśmy zdecydowali się na nieszczerość i mówienie rzeczy sprzecznych z doświadczeniem, a także stanowiskiem, na które aplikujemy, szkodzimy sami sobie. Rekruterzy bowiem szybko wyłapią naszą nieszczerość. Nawet jeśli oni tego nie zrobią, podczas pracy możemy zderzyć się boleśnie z rzeczywistością, która zweryfikuje naszą prawdomówność.

Podobne artykuły

Urlop wyznaczy pracodawca

Praca

Pracowniku, weszły ważne zmiany w urlopach. Nie będziesz miał teraz wiele do powiedzenia

Czytaj więcej >
Biedronka przygotowała promocje na nowy tydzień

Praca

Biedronka już od jutra z szalonym prezentem dla klientów. Wielki ukłon dla fanów słodkości

Czytaj więcej >
fot: Arkadiusz Ziolek/ East News. 12.05.2020. n/z Napis koronawirus Covid-19 na tle pieniedzy.

Praca

Branża umiera przez pandemię, a państwo dalej ich nie dostrzega. W efekcie wszyscy tracą ogromne pieniądze

Czytaj więcej >
Szef ma prawo przerwać nasz urlop

Praca

Jesteś na urlopie? Mamy złe wieści, twój pracodawca ma prawo go przerwać

Czytaj więcej >
Za uchylanie się od płacenia abonamentu grożą dotkliwe kary

Praca

Kontrolerzy rozeszli się po kraju, do ciebie też mogą zapukać. Kara to aż 681 zł

Czytaj więcej >
Praca tylko 4 dni? Skrócony wymiar czasu pracy

Praca

4-dniowy tydzień pracy uratuje gospodarkę? Niezwykły plan rządzących.

Czytaj więcej >