Będzie nowy dodatkowy dzień wolny od pracy? Projekt już w sejmie, podano konkretną datę
W Sejmie ponownie pojawiła się propozycja, by 1 sierpnia - rocznica wybuchu Powstania Warszawskiego - był dniem ustawowo wolnym od pracy. Zwolennicy inicjatywy podkreślają jej wymiar patriotyczny i znaczenie dla pamięci historycznej, jednak rząd podchodzi do pomysłu ostrożnie, wskazując na możliwe koszty gospodarcze.
Czy 1 sierpnia stanie się dniem wolnym od pracy?
Do Sejmu ponownie trafiła petycja, by Narodowy Dzień Pamięci Powstania Warszawskiego był dniem ustawowo wolnym od pracy. Choć inicjatywa nie jest nowa, znów zyskała na znaczeniu i wróciła do publicznej dyskusji.
Autorzy propozycji ze Stowarzyszenia Lepszy Sulejówek przekonują, że taki dzień sprzyjałby refleksji nad historią Powstania Warszawskiego oraz pozwalałby lepiej ją zrozumieć. Ich zdaniem miałby on również istotny wymiar edukacyjny, szczególnie dla młodszych pokoleń.
Sejm i rząd o propozycji dodatkowego dnia wolnego
Sprawa została następnie skierowana do sejmowej Komisji do Spraw Petycji, która poparła inicjatywę i wystąpiła z dezyderatem do Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.
Podczas posiedzenia 27 maja temat ponownie wrócił na obrady. Przedstawiciel rządu Krzysztof Bosak zaznaczył wówczas, że obecnie resort nie prowadzi prac nad wprowadzeniem dodatkowego dnia wolnego.
Dodał, że ewentualne decyzje w tej sprawie wymagałyby szerokich konsultacji społecznych oraz dokładnej analizy skutków dla gospodarki.
Polska w europejskiej czołówce dni wolnych
Resort pracy zwraca uwagę, że Polska już dziś należy do krajów z dużą liczbą dni wolnych od pracy. Obecnie obowiązuje ich 14, a po wprowadzeniu Wigilii jako dnia wolnego liczba ta jeszcze wzrosła.
Według ministerstwa kolejne takie rozwiązanie plasowałoby Polskę w europejskiej czołówce pod względem liczby dni wolnych. Dla porównania w Niemczech i w Belgii jest ich mniej.
W ocenie części pracowników dodatkowy wolny dzień na początku sierpnia mógłby oznaczać okazję do wydłużenia urlopu i stworzenia kolejnego długiego weekendu. Zupełnie inaczej sprawę oceniają jednak pracodawcy, którzy wskazują, że każdy dodatkowy dzień wolny wiąże się z kosztami oraz wyzwaniami organizacyjnymi dla firm.
Debata o nowym dniu wolnym od pracy
W polskim kalendarzu funkcjonuje obecnie 14 dni ustawowo wolnych od pracy, w tym m.in. Nowy Rok, Wielkanoc, Boże Ciało, Wszystkich Świętych oraz Boże Narodzenie.
W związku z powracającą inicjatywą pojawia się pytanie, czy do tej listy mógłby zostać dopisany 1 sierpnia? Pomysł cieszy się dużym zainteresowaniem w mediach społecznościowych, jednak na razie nie podjęto żadnych decyzji, a temat ponownie stał się przedmiotem debaty politycznej.